大走访活动是机关领导干部深入基层、了解民情、解决问题的一项工作。机关领导干部通过走访基层单位和民众，了解他们的生产、工作、生活等情况，听取他们的意见和建议，并协调解决问题。这项活动有助于机关干部更加了解实际情况，提高工作效率和服务质量，促进干部与人民群众的联系和沟通。下面是小编精心整理的机关领导干部关于大走访活动的思想汇报范文简短，欢迎大家阅读！
机关领导干部关于大走访活动的思想汇报范文简短1
大走访活动第一次集中走访时，我带领机关干部到了分工的XX村委会，就走访工作召开了专题会议，要求分成三个走访小组，由机关干部、村组干部组成，要求走访活动要与中心工作、走访慰问等有机结合，三个月下来镇村干部累计走访了XX个自然村，共计XX户，已解决问题XX个。在走访过程中，我们真正了解到村民的实际需求，听到了他们的心里话，通过实实在在为群众办一些力所能及的事，村民们的观念慢慢发生了改变，由开始的不欢迎、不配合转变到热情主动，取得了大多数群众的信任和支持，受到了村民们的普遍欢迎。在走访的过程中，我觉得要怀有“三心”去走访。
一是要有一颗“责任之心”。X月X日上午下着雨，我们敲开了XX家的大门，XX，XX村未并大队之前，原XX老妇女主任。是一位90岁的高龄老人。育有二子，一个年轻时因病去世。另外一个身体不适，患有残疾，缺乏一定的劳动能力，家庭生活十分困难。让我们感到巨大反差和心酸的是，家里除了能用水电之外，老人家里还是泥巴地，虽是二层小楼，但因年久失修，一遇到下雨天，房屋就漏水不断。常会淋湿老人做饭所存的柴火。当时我就让走访小组详细记录了老人家中的具体情况和需要解决的一些困难列了一个清单，走访结束后在村委会召开了座谈会，制定了相应的帮扶计划。我们联合XX市城管局，为老人做了屋顶防水整修工作。房屋漏水情况有了很大的改善。我们还定期组织我镇“XX”志愿者上门帮助老人打扫卫生，由于老人家中曾因电路老化出现过火宅，我们与村委会商量，为老人家中重新布线，整修电路。在此同时，我们发现老人家的土灶因年数已长，具有坍塌的危险性。为保其安全，现村委会出资，正在为其建造水泥灶，我们还将在今后的慰问和帮扶中提高标准，提升老人生活质量。对于类似XX老人的困难群众，我们要按照“缺什么、帮什么、补什么”的原则，进行一对一精准帮扶，帮助他们提高收入，解决实际困难。
二是要有一颗“实干之心”。在走访中我们除了正常的走访记录外，还积极宣传文明城市创建和“XX”专项行动，让我印象深刻的是有关环境污染的一件事。3月底在实际走访中有多个群众向我们反映XX村几家无证经营的塑料粒子厂的生产污染问题，这引起了我们高度的重视，其中我们在走访XX和XX等群众的过程中，他们反映，XX镇XX大队XX电灌站里面有一家塑料粒子厂，每天8：00开始生产，对环境污染极其严重，还有电灌站对面还有一家塑料粒子厂晚上通宵生产。这些塑料粒子加工厂无废水、废气处理设施，其生产过程中产生的有害气体和污水在工厂周围四散开来，严重影响附近群众的正常生活，也给环境带来一定的污染。走访结束后，我们联系了“263”专项行动办公室，跟着去现场明察暗访过好几次，开展了无证塑料粒子厂的整顿工作，政府“263”、环保、执法中队等部门联合工商、派出所进行联合执法，关闭了XX家塑料粒子厂，使得周边的环境焕然一新，原来经常闻到的有害的臭味没有了，周边的水源也有了很好的改善，在整治活动结束后，我们还开通了举报热线并开展不定期巡查，确保问题不在反弹。在走访中怀有一颗“实干之心”去解民忧、纾民困，才能在发展中夯实群众基础，凝聚实干动力。
三是要有一颗“奉献之心”。在新形势下，我们应固守一份执着，甘于为党为人民奉献青春。要认真解决好“为谁谋利，为谁服务”的问题，在走访中要端正对群众的态度，摆正同群众的关系，增进同群众的感情，把群众利益放在第一位，倾听群众的呼声，尊重群众的选择，把群众的满意度作为工作的第一标准。
下一步我们还将继续推进“大走访”活动全覆盖，将中心工作与“大走访”活动相结合，力求善做善成，取得老百姓和企业认可的效果，开创各项工作新局面。
机关领导干部关于大走访活动的思想汇报范文简短2
尊敬的领导，同志们：
根据会议安排，今天我代表水利局就开展“大走访”活动情况作如下汇报：
3月31日县级召开了县农村农户“大走访”活动动员暨培训会议。乡县级联系领导同志庚暨召开专题部署会，对乡“大走访”工作进行了再安排再部署。我局也对此项工作进行了专题部署和安排，根据县级会议和《活动方案》，水利局针对联系乡、帮扶村、结对村的“大走访”活动于4月2日正式启动，全程指派专人负责，专人跟踪督查。
一是提高认识，强化责任意识
为了更好的开展“大走访”活动，水利局专题召开了工作会议，专门研究部署了“大走访”活动。经过会议，全局每一名职工都深刻认识到了，“大走访”活动是为了全面贯彻落实《中共中央国务院关于打赢脱贫攻坚战三年行动的指导意见》和《中共省委省人民政府关于打赢脱贫攻坚战三年行动实施意见》中提出的关于“遍访贫困对象行动”的工作要求和省州关于“回头看回头帮”的工作要求。每一位干部职工都参与其中，了解结对亲戚和结对帮扶贫困户的基本情况，认真梳理存在的问题，制定切实可行的帮扶措施，帮助贫困户能顺利脱贫。
二是突出重点，精准施策
由于我局的特殊情况，结对帮扶的贫困村是乡南多村，但是结对认亲和结对帮扶的贫困户则全部在乡扎古村，扎古村也因特殊原因，自主搬迁到了、炉霍、道孚等地，这对我局开展“大走访”活动带来了很大的不便。
1帮扶村开展“大走访”情况。
4月3日在乡包村干部、第一书记和驻村工作队的共同同努力下，在南多村召开了专题“大走访”工作部署会。在会后联合工作组分成3个小组，深入全村开展“大走访”工作,此次走访贫困村1个，贫困户9户、非贫困户22户，采集人员信息220XX家庭信息1271条(41条/户)，采集20XX—20XX年脱贫户脱贫措施45条(5条/户)。
2结对村开展“大走访”情况
4月4日由乡党委、政府牵头，第一书记和结对单位干部组成的联合工作组分片区对外迁户进行“大走访”，我局指派专人到县对水利局结对的贫困户和农户开展“大走访”。召集散居在、炉霍、道孚等地的外迁户在县召开专门的“大走访”工作部署会。在此后的三天时间里，对外迁户逐一开展“大走访”活动，此次走访贫困户24户、非贫困户41户，采集人员信息445人，家庭信息2665条(41条/户)，采集20XX—20XX年脱贫户脱贫措施120XX5条/户)。
三、认真梳理，对症下药
在经过一段时间的走访慰问，使我们掌握了结对帮扶贫困村、贫困户以及结对认亲农户的基本情况，生产生活条件，为我们下一阶段的工作奠定了坚实的基础，在此次大走访中共计梳理出问题3条，(其中涉及两不愁三保障的0条，村五有的1条，户六有的1条，其他1条)。
机关领导干部关于大走访活动的思想汇报范文简短3
6月29日，宁阳经济开发区召开了“作风建设年转段暨‘心连心’活动动员会议”，会议明确要求这次活动要做到政策宣传到户、意见征集到户、走访联系到户、困难帮扶到户、民意调查到户的5个到户工作。确保会说群众话，会听群众话，实事求是，不弄虚作假;沉住心、不应付，不能摆架子，甘当学生的工作要求。通过这次走访活动，心里对基层生活和工作有的更新的认识，这在今后作风建设学习方面，会有很大的认识。
为深入贯彻落实心连心大走访活动，心连心大走访”活动精神，进一步了解社情民意，提升百姓群众对开发区工作的满意度，按照“百分之百入户”的要求，实打实推进“心连心大走访”活动。，后海子村共有5个队，我们分成5组，其中1队和2对是农户最多的队，一张个人联系卡、一张产业城宣传简介，一张惠农政策表、征求群众意见表、做好笔记本”。切实做到以走访推动工作。三是登记好没有在家的农户。每汇总走访情况，做到详细记录，在走访过程中认真讲解，认真做好走访宣传、提升群众的参与度，扩大活动的影响力。二是走访好。走访前充分做好准备工作，注意走访事项和纪律规定，分派具体走访任务
心连心大走访活动，是党的优良作风的继承和发扬，是树立党和政府光辉形象，是体现党员全心全意全意为人民服务本色的具体行动，也是了解民生、掌握民意，开展扶贫帮困的重要措施。通过大走访可以拉近党员干部与群众的距离，架起党直接联系群众的桥梁，对于加强基层组织建设、保持党同人民的血肉关系、赢得群众真心实意的拥护具有重大的现实意义。我们深入到生活条件不同层次的农户中开展走访活动，全面了解他们的生产生活状况，并向他们征求方方面的意见、建议;虽然天气炎热，走访的时间长、走访户数较多，但获益匪浅，感触很深，不仅开阔了眼界，丰富了见识，而且深受感染和教育。总之，在这20XX的大走访活动中，与群众感情的交流、苦难的分享、微笑的面对，我的心里受到了震撼。 今后，我将把群众利益放在首位，牢记宗旨、干好工作，不辱使命，密切群众、甘当公仆和学生，一切工作以体现好、维护好、发展好人民群众的根本利益为出发点和落脚点，以实际行动真正造福群众。
作为年轻干部，我们赋有青春朝气蓬勃，和向上的力量，我们心连心的凝聚在一起，团结一切可团结的力量，以积极热情奔放的精神面貌去干工作，以真心实意的感情去对待群众，一切的一切围绕着服务发展，相信我们宁阳经济开发区的明天会更美好
机关领导干部关于大走访活动的思想汇报范文简短4
20XX年街道党建工作紧紧围绕街道党工委的工作重点和区委组织部的党建工作目标，突出重点，强化措施、抓好落实，确保各项工作取得初步有效，具体抓了以下几方面工作：
一、全面推进不忘初心、牢记使命常态化制度化，促能力素质不断提升
(一)召开专题会议。及时召开街道党工委会议研究制定《关于推进不忘初心、牢记使命常态化制度化的实施方案》和《**街道党工委党员学习教育年度工作安排》，集中审议街道班子成员个人学习计划，全面部署和推进学习教育常态化制度化工作，确保党员干部学习教育有序开展。
(二)上好专题党课。围绕纪念建党99周年，街道党工委主要领导为全街道党员干部上好一次专题党课;党工委其他班子成员深入到联系社区和两新组织上一次专题党课，进一步增强了各级党员和干部的党性修养、宗旨观念和纪律意识。
(三)抓好个人学习。强化思想理论武装，推广运用好“学习强国”学xxx台，把新时代中国特色社会主义思想、关于“不忘初心、牢记使命”重要论述选编、和二中、三中、四中全会精神等作为班子学习和党员干部教育培训的核心内容，营造党员干部自觉学习、深入学习、持续学习的良好氛围。
(四)过好党员专题党日活动。把党员学习教育与20XX年街道党工委中心组学习、党员组织生活会、党日活动融合一起，*月，结合纪念全国开展学雷锋活动57周年，组织部分党员参加区机关学雷锋无偿献血志愿活动。*月，组织机关党员赴*区*巷，开展寻访周边红色文化资源活动，赴*科技馆开展以“弘扬传统文化，坚定文化自信”为主题的爱国主义、科技创新参观体验活动。
(五)开展专题调研。注重将“两学一做”学习教育与“连心富民、联企强区”大走访活动有机结合，街道班子成员深入联系点开展专题调研，摸清基层党员干部的思想工作作风状况、发展措施和党的建设落实情况，以点带面，牵头解决突出问题，指导推动学习教育深入开展。
二、有序推进“连心富民、联企强街”大走访活动，促作风建设常态长效按照区委部署要求， 结合街道实际，全面启动“连心富民、联企强街”大走访活动，坚持规定动作到位，自选动作创新的原则，确保街道、社区党员干部大走访活动有序开展。
(一)坚持以上率下，实现走访全覆盖。一是分类实施全员走访。建立纵到底、横到边的大走访网络体系。街道和社区一方面协助或对接好上级机关走访活动;另一方面实行街道领导班子走访并挂钩联系*个社区、*家以上重点企业、*个以上重点项目、*个以上信访案件、*个以上困难家庭。
街道各部门科室成员挂钩联系*个社区和参加该社区网格化覆盖走访家庭和企业。社区结合日常扁平化服务工作，走访区挂钩联系以外的辖区内每一户居民家庭以及非公企业。二是建立推动通报机制。街道每周通报各社区、部门的走访进度，每半个月召开一次大走访专题推进会，加强工作汇总和协调，加大整改力度。三是建立灵活多样走访形式。坚持点面结合、条块结合、联动协调，统筹开展大走访活动。依托服务经济的“一楼一长”楼宇社区制度，开展楼宇企业走访工作，由点及面辐射式访企问需达到企业走访全覆盖。采取发挥楼栋小组长、骨干党员、业委会成员等居民骨干力量，利用工作日+周末、白天+晚上集中走访，采取上门、社区座谈会、电话等多种形式进行居民走访。截止到*月上旬，街道已出动*人次，走访群众*户，走访企业*家，实现“全面覆盖、全员参与、全体联动”。
(二)坚持问题导向，力推走访出成效。围绕老旧新村、居家养老等一系列民生问题和城中商业圈楼宇经济发展问题等进行走访，采取现场察看、调查问卷、谈心交流等方式，深入了解各类走访对象的基本情况，形成《社区家庭/企业信息表》，系统掌握基础信息和共性需求，形成全面、准确的第一手资料。通过大走访集中梳理了困难家庭帮扶、小区环境维护、就业创业指导等具体问题。目前，街道共查找出各类问题*个，其中产业发展类问题*个，城市更新类问题*个，基层党建类问题*个，民生改善类问题*个，社会治理类问题*个，深化改革类问题*个，已完成整改*个。
(三)坚持探索创新，力求走访常态化。各部门社区注重在解决问题过程中再走访、再征求意见、再发现和解决问题，注重在走访工作中及时总结先进经验和培育先进典型，探索创新机制，做到规定动作到位，自选动作有特色，突出重点，形式有效，力量充实，结合扁平化，把联系企业、家庭好的方法制度化，力求大走访活动常态长效化。
三、深入开展“基层党建规范年”活动，促党建基础牢固夯实
围绕区委组织部关于开展“基层党建规范年”活动要求，紧密结合“*工程”内容，在制定好街道基层党建规范年活动方案得基础上，全面抓好实施，全方位构筑基层党建规范化体系，促使从严治党全面落实。一是严格落实“三会一课”，常态化制度化抓党员教育管理。机关党支部坚持每月第一个周五“党员活动日”，通过党员组织生活会、“远程教育培训周”，组织党员每月集中学习;
社区党组织坚持每月*日开展“党员组织生活日”，每季度召开*次全体党员会议专题学习研讨，定期召开支部委员会议，按期上好党课。“两新”企业党组织根据生产实际情况，每月组织党员进行*次集中学习。各基层党组织结合实际，采用“主题党日活动”“党员过政治生日”、参观名人故居等多种形式，切实提高组织生活质量。二是规范和提升基层党组织班子成员的党建业务水平。街道不断规范基层党建基础工作，对基层党总支(支部)书记、副书记党建知识培训、发放党建基础书籍和党建工作手册，不断提高基层党组织班子成员的党建业务水平。
三是抓好干部人事工作。今年，坚持干部工作严格、严肃的原则，制定培养考察、招聘方案，按照公开、公平、公证、透明的要求，抓好对街道机关中层干部的考察提拔和社区干部的招聘，目前均在实施中。四是实施社区党组织“雁阵计划”试点工作。指导大中巷、曲旺巷社区创新社区党建工作，通过支部+党建联动”“支部+优秀文化”“支部+公益品牌”，进一步汇聚社区发展合力，增强社区凝聚力，激发社区活力。五是推行“智慧党建”试点工作。，指导上东花园社区党总支试点推进“智慧党建”工作。目前已完成数据的初步梳理并上报。六是做好日常党建管理工作。*至*月份街道大厅党建窗口共接待党组织关系*人次，并及时更新完善动态及基础信息库，按时上报各类报表。收缴党员党费*元。今年推荐输送*名入党积极分子参加区《党的基本知识》培训，做好*名积极分子的考察、培养和发展工作以及*名预备党员的考察转正。按照要求向区委组织部上报各类党建信息*条;上报网评文章*篇。
四、深化拓展**路大党建品牌的延伸，促党建项目精准落地
牢固树立“党建+项目”的工作理念，不断拓展**路大党建载体和，通过将党员干部服务到项目中、将党的工作延伸进项目里，积极推进街道*个党建重点项目落地开花。
(一)组建“**路英才荟”，构建高端人才交流平台。街道党工委在运行了*年的“**路大党建”的基础上组建“**路英才荟”，为辖区成员精心打造互通有无、共同成长的交流平台，吸引辖区商贸、金融、科技等各个行业的领军人物、企业高级管理人才等*名入会，为辖区人才提供了学习交流平台，也吸引了各类人才集聚。
**路英才荟”成立后，一是成功举办了“创新与变革”主题沙龙活动和创业路演活动*场，通过“英才荟”为区街经济建言献策，为聚才引才献智献力，不断提高人才对经济增长的贡献率，促进**路商圈的发展和繁荣，提升区域党建的“服务力”。二是设立“英才荟”微信群、街道微信公众号专栏、《**路大党建》报专栏等加强会员之间交流、宣传。借助畅通政策输送、加快资源引入，强化保障机制，为企业提供全方位保障和多层次服务，打造政企携手、共谋发展的服务平台。三是“英才荟”的建立，赋予了“**路大党建”这一品牌新的功能、新的，为区域发展引才聚才，为推进产业强区(街)建设凝聚了更多正能量，更提升了区域党建“影响力”、凝聚力和服务力。
(二)组建“红色历史文化教育”专线，发挥区域阵地教育作用。为充分利用辖区红色资源、廉政资源、历史资源、文化资源和民族工商教育优势，发挥各个阵地的教育作用，街道通过多方听取意见、统筹辖区资源，目前正紧锣密鼓筹建“**地区红色历史文化教育专线”，为辖区党员、群众、青少年提供红色历史文化教育平台。本着认真贯彻关于“把红色传统发扬好，把红色基因传承好”指示精神，依托辖区深厚的红色文化底蕴和红色资源、历史人文资源和民族工商教育资源，为辖区单位提供以参观、学习为形式，采取菜单式的方式设立*条教育专线。一是成立专线工作领导小组。有街道党工委书记任组长;副书记、组织委员任副组长，下设办公室，并明确*-*个专人负责具体联络、协调工作。二是通过六个一开展学习教育活动。
通过组织开展重温一次入党誓言、观摩一部党史影片、接受一堂党课教育、参观一个廉政基地、瞻仰一位名人故居、了解一回民族工商业发展史，引导党员坚定理想信念、坚守精神追求;引导职工群众感受红色历史文化，弘扬社会正气，不断增强基层党员、职工群众的政治意识、宗旨意识和看齐意识，为加快**区域党建发展提供强有力的思想保障。三是建立工作相关机制。设立教育专线微信群及QQ群，确保沟通联系和工作对接。建立例会制度，及时掌握专线接待情况及遇到的困难问题，及时帮助解决。建立相关激励机制，确保正常运作。
20XX年，街道党建工作将进一步扎实推进以下几项重点工作。
(一)继续学习深化党的和二中、三中、四中全会精神。全面把握党的和省市区党代会精神，落实学习贯彻工作方案，同时，广泛开展宣传，营造学习贯彻良好氛围。充分利用街道机关和社区各种宣传阵地，尤其是政务微博、微信公众号和门户网站等新媒体平台，大力宣传精神，全面推动和谐街道建设。
机关领导干部关于大走访活动的思想汇报范文简短5
为进一步深入群众、服务群众，密切党群干群关系，按照上级统一部署，我乡紧紧围绕察民情、听民意、解民困、化民怨、聚民心，大走访活动五个方面，扎实开展“大走访”活动，现将前一阶段开展情况汇报如下：
一、全面启动、层层动员
自大调研大走访活动开展以来，引马乡党委、政府高度重视，先后召开了党委政府联席会、党委扩大会对该项活动进行了专门安排部署，会后，领导组成员分赴各村参加支、村两委会议，层层宣传发动，在群众聚集地及宣传栏张贴宣传标语，为“大走访”活动形成了浓厚的工作氛围。
二、深入调查、认真梳理
乡机关干部及中小学校长120XX进行了分工，全乡共分为8个工作组，深入群众察民情听民意解民困化民怨聚民心，准确掌握群众的生产生活状况和反映的热点难点问题。这次活动以特助贫困生和贫困群众为重点，让群众切实感受到党的政策的温暖，党和政府的.关心，截至目前，全乡已对131户特困户、学生及群众进行了走访慰问。同时走访了老党员、老干部，并向每个困难户发放了50元慰问金。走访中，机关干部就引马乡发展思路、干部的服务水平等方面的问题向大家详细征询了意见。
三、组织走访、推行“四个开展”活动
走访工作形式多样、方式灵活。除了基本的召开会议群访、走村串户拜访、田间地头随访，还开展了形式多样、方式灵活的大走访活动。一是设立群众工作站。为方便群众反映情况，工作落于实处，活动渗透到位，将大走访的活动内容、活动要求公布于众。二是制作“村民意见表和意见箱”。意见表发放到农户，乡联村干部定期收集整理，逐一办理答复，进一步丰富“大走访”活动的内容和形式。实行“四个开展”。
一是开展集中调研，活动期间领导班子成员深入基层调研一个月，走访不少于30户。认真解决调研走访中发现的问题，发现一件解决一件，切实让群众感受到新变化。
二是开展定点联系。结合我乡实际，明确党政领导班子定点联系村、组、户。通过开展定点接访，及时、就地解决合理诉求。
三是开展定期回访。对已办结的事项和已调处的矛盾纠纷全部进行回访，通过回访及时掌握新情况，确保问题不反弹，真正做到案结事了。对于没有解决到位的问题，及时向群众作了解释说明。通过打电话等方式，与重点人员、重点对象保持经常联系，随时掌握他们的思想动态。
四是开展政策宣讲。深入村组，通过提供法律政策咨询、印发宣传资料、上门谈心等多种方式，向群众宣传法律政策，提高群众法制观念和法律意识。
机关领导干部关于大走访活动的思想汇报范文简短6
一、提高思想认识，切实增强责任感使命感。“聚焦富民·走千村访万户”大走访大排查活动是市委贯彻省委“党员干部大走访、两聚一高大落实”战略部署的重要举措，是加强党的建设、改进作风、推动各方面工作的重要抓手。局各部门、各级党组织和广大党员干部要把思想和行动迅速统一到市委决策部署上来，把大走访大排查活动作为党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育、“两学一做”学习教育的拓展和深化，充分认识这项活动的全局性、重要性和长期性，把开展大走访大排查活动作为一项重要的工作创新和探索，作为推动安监部门党的建设、干部队伍建设和安全生产监管监察工作的重要方法和载体，以更严的标准、更实的举措，扎扎实实推动活动向纵深开展，以大走访大排查新成效增创发展新动力，为党的胜利召开营造和谐稳定的社会环境和发展环境。
二、强化组织领导，构建工作体系。在前期局县处级以上干部参与大走访活动的基础上，局在职党员干部要全员参与大走访。根据市大走访大排查活动办公室的安排，我局负责宝应县黄塍镇片区的大走访大排查工作，由熊佳芝同志任片长；在片内以行政村为单位组建7个队，由1位县处级领导干部任队长，同步安排局全体在职党员干部和黄塍镇部分工作人员参加，并在每队指定1名联络员，具体负责本队党员干部参与走访的组织管理、联系对接和资料报送等工作（相关人员具体职责见附件1），努力构建横向到边、纵向到底、职责分明的大走访网络体系，确保实现党员干部全覆盖、城乡居民家庭全覆盖、各类企业全覆盖“三个全覆盖”。
三、注重宣传引导，提高社会知晓度。要进一步加大宣传力度，坚持正确的宣传导向，充分利用好局门户网站、《xx安全生产杂志》、“xx安监”订阅号等宣传阵地，重点宣传大走访大排查活动的背景意义及本局和挂钩村的好做法、好经验、好典型，把大走访活动的全景展示出来，把工作中的亮点凸显出来，把党员干部的形象树立起来。要全员关注 “江苏大走访”微信公众号，并及时组织报送稿件。要向所有被走访群众和企业发放“党群连心服务卡”，让干部和群众、企业之间结稳定的“对子”，攀长久的“亲戚”，在日常点滴中密切联系、增进感情，既要确保联系“不断线”，还要保证能够经常性地面对面、多见面。
四、把握工作重点，提升活动质态。要突出问题导向，进一步加大建议和问题的收集解决力度，坚持分类处理，分层解决，对属于安监部门职责范围内的，认真予以解决；对属于县、乡层面职责范围内的，及时进行转办；对需要市级有关职能部门解决的问题，认真汇总后报市委组织部。要坚持常态长效，在6月底前确保实现对所有城乡居民和企业走访全覆盖的基础上，按照“五深访”部署，常态化对部分重点家庭和企业进行深访，并及时开展重点问题和重点对象的专访工作。要强化信息报送，填写“五张表”（同第一轮），建好“一户一卡、一村一册”，自6月份起，每月3日和18日前，各队需报送活动开展情况和问题收集、解决情况，每周五前，报送先进典型和经验做法（每队至少1条、不少于1页纸）；每月25日前，各队报送大走访大排查活动统计表、意见汇总表和分析材料。所有材料由办公室汇总，统一报市委组织部、市委宣传部。要严明纪律规矩，走访过程中，不准违反中央八项规定精神，不准接受馈赠，不得增加基层负担，严禁走过场搞形式，严禁弄虚作假。对违反各项纪律规定、工作不力或受到省、市明察暗访批评的个人，取消平时考核和年度评先评优资格，并严格问责。
机关领导干部关于大走访活动的思想汇报范文简短7
为深入走访联系群众，不断提升服务群众能力工作水平，磁县交警大队按照市支队深入开展“三访三评”深化“大走访”活动的部署和要求，结合交管工作实际，突出工作重点，严格措施落实，组织民警深入基层，开展“大走访”活动，自觉接受群众评议，悉心听取群众意见建议。
一、精密组织，周密部署。
大队组织召开全体民警会议，具体分配开展“三访三评”深化“大走访”活动任务，明确活动内容，确定活动方案，要求全体民警认真落实。为消除走访慰问活动中存在的“盲点”，大队细化走访对象，组织民警深入辖区企业、单位、社区、村庄、车站、农贸市场等地，进行细致的、全面的走访。努力做到以开门评警为手段，以切实解决突出问题和和谐警民关系为目的，以群众满意为标准。
二、悉心接受群众意见，认真征求群众建议。
大队本着“全心全意为人民服务”的宗旨，提出了“让群众意见走进来，让群众满意走出去”的群众工作要求。大队要求民警制定工作方案，邀请辖区人大代表、驾驶员、企业代表、群众代表、执法对象、事故当事人等，以座谈会的方式进行沟通交流，对大队各部门工作进行评议。大队民警对活动全过程进行详细记录，制作“三访三评”深化“大走访”活动笔记、群众评议问卷调查表、走访群众情况登记表、活动问题整改统计表，对在开展活动过程中群众的'基本情况、联系方式、意见和建议进行汇总，对群众提出的问题认真落实解决。确保了活动不走形式，真正做到想群众之所想，急群众之所急。
三、认真落实群众意见建议，完善工作体制，改进工作方式。
落实群众的意见和建议是开展“三访三评”深化“大走访”活动的核心和关键，大队及时汇总群众意见建议，召集各科室中队负责人对群众提出的问题进行深入分析，讨论研究解决和改进方案。对已解决的问题，制作《三访三评”深化“大走访”活动整改问题统计表》寄予当事人；对未能及时解决的问题，要向当事人说明详细原因，以取得群众的理解和支持。
四、认真总结交流“三访三评”活动经验，对群众满意度进行回访。
要求民警们将自己在“大走访”过程中的心得体会写成笔记或日记，以交流会的形式，相互学习活动中的经验；同时组织民警对群众是否满意大队解决方案进行回访，努力取得群众对交管工作的满意和支持，为更好的开展群众服务工作打下了坚实的基础。
机关领导干部关于大走访活动的思想汇报范文简短8
自20XX年12月1日起，镇正式启动百名干部访万户大走访活动，旨在使干部充分了解民情民意，密切党群干群关系，最大限度提高做群众工作本领，切实了解群众的合理诉求和实际需要，帮助群众与服务窗口或相关单位的对接，努力解决困难群众和特殊人群在落户入学、劳动就业、社会保障和住房安置等方面的实际困难，提高做群众工作的能力。活动已开展五个月，成效显著，现将百名干部访万户大走访活动阶段性工作总结如下：
一、领导重视，落实责任
我镇百名干部访万户大走访活动将全镇71名镇干部和13名领导划分为27个走访小组，由联村干部任走访小组组长，联村助理和其他镇干部为走访组成员。每周进村入户进行走访，深入基层了解群众需要。此外，镇主要领导高度重视，3次召开专题会议进行部署，5次召开村书记、主任等各层面座谈会，并多次对《走访登记本》进行批阅。
二、转变作风，解决困难
自活动启动以来，每位干部积极进村入企进行走访，截止目前，共走访农户1513户，改变了许多干部平时在办公室做业务多，深入农户接触基层人民少的现象，使干部切实体会到了只有深入基层才能真正了解民生，体察民意。
每位干部走访时，携带《走访登记本》，记录走访情况及群众提出的问题、困难，并给出相关处理意见，提交有关职能部门进行协调处理。截止目前，共收集群众意见建议346条，目前已解决235条，正在解决的有93条，还有18条需要上级部门协调处理。内容大多为反映村镇建设、民政救助、计划生育和村级班子建设等四大类问题。我镇大走访活动牢牢把握立足基层，解决问题的宗旨，从群众最关心、最直接、最现实的问题入手，紧紧抓住热点、难点问题，多方联系，千方百计帮助群众解决问题，赢得了群众的高度信任。
三、维护稳定，推动发展
本次活动以密切联系群众为核心，深入基层、深入群众，推进了单位工作重心向基层下移，拓宽了联系群众、服务群众的渠道。开展活动的过程，已经成为提高工作效能，提升工作水平的过程，成为服务基层、服务群众的过程。
镇维稳形势不容乐观，化解矛盾、维护稳定、促进和谐也是我镇开展百名干部访万户大走访活动的目标。通过这次走访活动，干部深入到村民家中，倾听群众意见，遇到村民对政府和村委工作有误解和不理解之处，认真耐心做好解释疏导工作。以大走访活动为契机，立足抓早、抓小、抓苗头，认真开展了矛盾纠纷排查调处，及时发现并妥善化解群众不稳定的思想因素和苗头性的问题，切实维护社会稳定，为镇的经济社会发展营造了良好的环境。
结合大走访活动，我镇还开展了计划生育抚养费征收、基层组织建设年等工作，并积极向群众宣传党和国家的有关方针，特别是现行的各项农村政策，同时还将镇党委政府开展的相关工作向村民进行解说和介绍，以取得群众的理解和支持，扎实推进了镇经济社会各项工作的进程。
镇第一阶段百名干部访万户大走访活动取得了一定的.成效，有效的维护了农村社会和谐稳定，转变了机关干部作风，密切了党群干群关系，促进了经济社会发展。为切实推进下一阶段百名干部访万户大走访活动，进一步加强干部抓基层工作的紧迫感和使命感，增强干部的责任意识，形成整体合力，我们将重点做好以下几方面的工作。
一、注重提高走访认识
强化干部对百名干部访万户大走访活动的认识，充分意识到这是密切党群、干群关系的需要，是解决部分民生、发展、稳定等突出问题的重要手段，明白此次活动的开展对于维护我镇稳定和建设幸福美丽和谐新有着不可替代的积极作用。
二、注重丰富走访形式
下一阶段工作中，我们将不仅仅局限于到农户家中进行走访，也将通过召开座谈会、党员大会或村民代表大会等形式与群众进行沟通交流，并与社会抚养费集中征收、企退人员慰问工作、困难家庭情况摸底等阶段性工作相结合，实现走访形式的多样化，多方面了解掌握民情民意。
三、注重解决实际问题
经过第一阶段的工作总结，梳理和归纳一批群众反映的普遍性、集中性问题，提出解决方案，下一阶段由镇层面进行统筹协调，切实解决实际问题。并通过走访，因村制宜，在下一步走访中有重点地对部分户头进行关注，充分表达政府的关心和重视，理顺和疏导群众情绪，以确保走访取得实效。
四、注重总结走访工作
各联村干部上报走访相关材料，上交《走访登记本》，对自身的走访工作进行总结，并通过总结对第二阶段的走访方式、方法进行调整，突出重点，培育发掘此次活动中涌现出来的好典型好模范，总结推广活动中形成的群众工作好经验好做法，使百名干部访万户成为广大镇干部常态化的自觉行动，形成长效机制，扎实推进百名干部访万户大走访活动的进程。
机关领导干部关于大走访活动的思想汇报范文简短9
乡“大走访”活动在县委的正确领导下，通过乡党委的精心组织，具体部署，目前已取得了一定成绩，现简要总结如下：
一、思想高度重视，活动精心组织。
8月9日县委大走访活动动员会后，8月10日上午，我乡召开党委会，研究乡“大走访”活动实施方案，成立大走访领导小组，并作具体部署。8月10日下午，召开全体乡、村干部及部门负责人动员会。会上要求各村、各部门单位在8月13日前召开好动员会并做好安排部署。会上明确了“大走访”活动的目的、步骤、内容、要求及纪律。
二、工作积极创新，活动务求实效。
1、挨家挨户大走访，广开言路察民情。
开展“大走访”活动，了解村情民意，关注群众呼声这是最起码的工作。因此我乡要求所有走访干部按所分配走访区域，做到走访入户率100%，意见搜集率100%，意见整改和反馈率100%。坚决做到村不漏组，组不漏户。走访要求记录详细，制定台帐，做到户户有登记、家家有台帐。对于外出对象，走访干部留下便条和电话号码，以便更好地收集意见建议。走访过程中，我乡要求干部“六带”：（带着感情、带着责任、带着调查问卷、带着征求意见表、带着便民服务卡、带着走访记录本），并结合当前各项中心工作开展走访。通过广泛征求意见，全乡目前共走访3986户，发放征求意见表4000张，征求到意见、建议20XX多条，归类整理成20XX条。
2、认认真真纳意见，千方百计解难题。
对于8月份集中走访征集到的意见建议，各走访片区组长将意见、建议分片区归类归纳整理，形成各村、各片区意见建议调查报告。乡“大走访”办公室进行进一步归纳整理，按轻重缓急、难易程度、职权范围认真梳理，分类建立台帐，做到一案一档，案结销号。开展“大走访矛盾纠纷一条龙服务”活动。即主动走访，征集意见，归纳分流，交办督办，化解矛盾的“一条龙”服务。参与走访的干部对能当场解决的问题，现场予以解决；对不具备解决条件的，做好解释工作，列入分流交办督办台帐中，并明确解决时限；例如：合兴村有村民反映垃圾中转站不能进入垃圾车的问题；合兴村7组农电设备到组，未安装的问题。走访干部当场与领导和直管单位联系，就地承诺解决问题。青麦、青湖群众反映安静地区未通公交车、有的村村级公路未硬化，指标难以到位等问题，我乡将其列入分流台帐，向上级交办，并向群众做好解释工作。对于村里要加建垃圾池、要搞塘坝增容的问题，我们列入分流督办台帐，要求村里尽快落实。对于所有问题，我乡根据归纳整理的'意见，召开了一个乡、村部门干部参与的诸葛亮会议，对所有问题逐一拿出解决方案。尽最大的努力将矛盾纠纷化解在基层，把问题解决在当地，把隐患消除在萌芽状态，真正做到责任不落实不放过，工作不到位不放过，重点人员管控到位，各类隐患整改到位。目前，“大走访”干部深入基层共排查矛盾纠纷52起，化解50起，向县走访办公室交办8起，向村及各部门交办151起。
3、真心实意搞帮扶，凝心聚力办实事
(1).开展“一对一”、“一帮一”、“一帮二”等帮扶活动。今年，我乡已开展两次集中帮扶活动，3月15日，乡里主要是已发放帮扶资金的形式进行帮扶。9月6日，主要是给帮扶对象送米和油的形式进行帮扶。班子成员每人帮扶2户以上，一般干部帮扶1户以上，全年共发放帮扶钱物共计3万多元，帮扶困难户96户。
(2).这次大走访活动，我乡集中反映的问题主要是三大块。一是水利基础设施建设的问题。二是农电改造，变压器增容的问题。三是公路建设的问题。针对人民群众集中反映的三大问题，乡党委主动出击，积极想办法，年前已争取变压器16台，农电物资共计50多万元。争取塘坝增容指标40口，争取衬砌渠道指标5公里，争取村级活动场所指标3个，新建垃圾池68个。
4、严明纪律搞督查，持之以恒抓落实
为了确保“大走访”活动不走过场，乡里“大走访”活动办公室根据各个环节和步骤的工作要求，随机进行明查暗访。通过抽查调阅走访记录，核实回访反馈情况，到村上户了解等方式进行督促检查。通过督查和讲评，我乡“大走访”活动基本上按照上级部署、有条不紊地开展，并取得了很大的成效。目前我乡进京、赴省上访为零。到县群访的事件为零，群众满意度在95分以上。
存在的问题以及下一步工作计划；
一是少数干部解决问题，化解矛盾，做群众工作的能力和水平有限。二是少数干部责任心不强，为了走访而走访，工作是为了应付检查。
下一阶段，我乡将认真总结，结合此次大走访活动梳理出的主要意见和建议，不断建立我乡基层工作各项长效机制，将“大走访”活动日常化、规范化、制度化，并加强宣传力度，开展评先评优活动，形成长效机制，确保通过走访活动，促进我乡社会和谐、大局稳定，经济社会又好又快发展。
机关领导干部关于大走访活动的思想汇报范文简短10
全县万名干部下乡进村入户大走访活动开展以来，白鹤铺镇积极贯彻落实县委决策，认真开展大走访活动，现将活动开展情况总结如下。
一、部署早。
3月6日全县召开动员会后，3月6日下午，我镇就召开党政联席会，对大走访活动进行研究部署，成立以书记陈彦青任组长，镇长周飞好为常务副组长，四个农村工作片长、全镇机关工作人员为成员，纪委书记王山中为联络员的大走访活动领导小组，由4名片长带队抽调38名业务能力强、综合素质高、农村经验丰富的同志组成4个工作队，并制定了《白鹤铺镇万名干部下乡进村入户大走访活动实施方案》、《大走访活动工作队员守则》。3月7日，我镇召开工作队员动员大会，对整个活动进行全面安排部署。
二、要求严。
生活上要艰苦节俭，与群众同吃同住，步行进出驻点村;工作上严字当头，要求在农户家住宿不少于10晚，专访农户不少于60户，办1件有影响的实事、写出1份有份量的调研报告和帮扶困难群众不少于5户，每户慰问金不少于100元;言行上要严格律己，一言一行要按照国家工作人员、党员干部的要求来衡量自己，树立乡镇干部形象，坚决禁止在驻点村搞任何形式的娱乐活动。
三、形式实。
一是深入调查走访察民情。每个工作队员由镇政府统一配发一本民情、一支笔，在驻点村开展走访活动，走访过程中，带着与人民群众的深厚感情去走访，带着虚心听取群众意见的心情去走访。走访过程中听取的`群众意见，记好民情日记，并分类梳理，建立好民情台帐。工作组能解决的，迅速解决;不能解决的，通过耐心细致的思想政治工作，予以解释说明，做到民呼我应。
二是宣讲法律政策解民惑。采取小型、分散、业务、多样的形式，送政策、送法律、送技术到驻点村，增强群众的致富本领，为全镇37个村、1个居委会共送去各类资料3800份。重点组织党员、村组干部和群众学文件、学政策、学技术，提高群众的政策水平和技能素质。
三是兴办实事好事惠民生。每个工作队员做到了逐一走村窜户，切实为群众办了实事、做了好事。慰问了300户特困户，每户100元、20XX，为他们解决了燃眉之急。从县财政局、县建设局争取60000元资金为黄龙村安装了20XX灯，解决该村群众夜晚串门行路方便的问题。安排农技站为特困户配送了早稻种子、化肥、农药，让他们安心生产，不再为无钱购种子、化肥发愁。从县交通局及县乡村公路管理站争取通畅公路资金5万元，有效地解决了肖家组至桃源组行路难的矛盾，现在该路段正在紧张施工中。
工作队员的真诚付出赢得了群众的欢迎和称赞，搭起了党和群众的连心桥，密切了党群、干群关系。
大走访活动是一项重要的工作，通过深入基层，能够更好地了解群众的需求和意见。在这次走访中，能够深刻感受到了人民群众的期待与关切，也发现了一些问题和不足。相关人员将充分汇报这些情况，提出改进意见，努力为人民群众提供更好的服务和管理。
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